受講生相互ならびに受講生と担当教員の対話を通じ，実際の仕事の内容を理解するとともに，職業観や人生観を深めます．卒業生をゲスト・スピーカーとして招き，また，連携先の企業・団体等における「ジョブ・シャドウイング」を実施することによって，多様な進路や職業があることを体得するとともに，各自が希望する進路選択に必要となる知識や技能，各自の専攻と進路との関係等について深く学びます．
社会人インタビューやジョブシャドウィングを通して，社会で求められる能力や知識を理解し必要となる力を養うとともに，就職活動や将来の目標を実現するために必要なコミュニケーション能力やプレゼンテーション能力等を向上させることを目標とします．
この授業で習得・向上できる社会で役立つ能力は 「②プレゼンテーション・スキル」「⑩学習・勤労の意義を理解する力」です．
グループ・ワークを基本としたクラス運営とします．「ベーシック・キャリアデザイン」と同様に，キャリアセンターの職員がファシリテーターとして，定期的かつ個別的に受講生の自己理解の促進や将来の目標や学習計画の策定，能力開発の方法等について支援をします．
将来の目標を常に意識しながら講義に臨むようにしましょう．
「ベーシック・キャリアデザイン」の単位を修得していること，並びに１年次の通算ＧＰＡが2.0以上あることを履修の条件とする．
以下の要領で出席点に発表の評価点を加味する．
5回以上授業を欠席した場合，成績を「欠席」とする．
特に定めません．
担当者が適宜指示します．
書類選考によって受講生を決定します．書類選考の詳細については，2016年3月23日（水）11:00から142講義室にて予定されている「2年次履修指導」の際にお知らせします．なお，この科目は，3年次配当の「プラクティカル・キャリアデザイン」への導入科目としても位置づけられます．
欠席する（した）場合は欠席届を提出すること．ゼミの運営に非協力的な学生（寝るなど）には退席を命じる．